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證券從業(yè)資格考試發(fā)展背景
證券從業(yè)人員資格考試制度是適應(yīng)證券市場健康發(fā)展的需要應(yīng)運(yùn)而生的。
1995年,國務(wù)院證券委發(fā)布了《證券從業(yè)人員資格管理暫行規(guī)定》,開始在我國推行證券業(yè)從業(yè)人員資格管理制度。根據(jù)這個規(guī)定,我國于1999年首次舉辦證券業(yè)從業(yè)人員資格考試,
2002年,中國證監(jiān)會賦予中國證券業(yè)協(xié)會組織證券從業(yè)人員資格考試的資格管理職能,并頒布了《證券業(yè)從業(yè)人員資格管理辦法》,中國證券業(yè)協(xié)會隨即建立了教材編寫、資格考試、資格管理、從業(yè)人員后續(xù)教育和培訓(xùn)等一整套的工作體系。
2003年6月發(fā)布了《證券業(yè)從業(yè)人員資格管理實(shí)施細(xì)則(試行)》,自2003年7月1日起實(shí)施證券業(yè)從業(yè)人員資格管理工作。
證券從業(yè)人員資格考試,為證券市場輸送了三十余萬名合格從業(yè)人員。對于提高證券從業(yè)人員素質(zhì),規(guī)范證券機(jī)構(gòu)的執(zhí)業(yè)行為,推動證券市場的健康發(fā)展,起到了積極的作用。
目前,《證券業(yè)從業(yè)人員資格管理辦法》、《證券業(yè)從業(yè)人員資格管理實(shí)施細(xì)則(試行)》、《證券經(jīng)紀(jì)人管理暫行規(guī)定》、《證券投資顧問業(yè)務(wù)暫行規(guī)定》和《發(fā)布證券研究報告暫行規(guī)定》構(gòu)成證券業(yè)從業(yè)人員管理的基本制度。
2015年7月起,中國證券業(yè)協(xié)會對從業(yè)考試改革的相關(guān)措施將陸續(xù)實(shí)施。改革公告:證券業(yè)從業(yè)人員資格考試測試制度改革問題通知|證券從業(yè)資格考試測試制度改革常見問題解答
2、考試的重要性
證券從業(yè)人員資格考試是由中國證券業(yè)協(xié)會負(fù)責(zé)組織的全國統(tǒng)一考試,證券資格是進(jìn)入證券行業(yè)的必備證書,是進(jìn)入銀行或非銀行金融機(jī)構(gòu)、上市公司、投資公司、大型企業(yè)集團(tuán)、財經(jīng)媒體、政府經(jīng)濟(jì)部門的重要參考。
因此,參加證券從業(yè)人員資格考試是從事證券職業(yè)的第一道關(guān)口,證券從業(yè)資格證同時也被稱為證券行業(yè)的準(zhǔn)入證。
證券從業(yè)資格考試時間由證券協(xié)會每年統(tǒng)一確定,資格考試已全部采用網(wǎng)上報名,采用全國統(tǒng)考和預(yù)約式考試結(jié)合、閉卷方式對學(xué)員進(jìn)行考核。
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